镇党委书记沈飚作题为“勇立潮头敢为先  奋楫扬帆担使命 全面开启‘小美南翔’‘十五五’发展新征程”的《2025年南翔镇委员会工作报告》。报告指出，2025年是“十四五”规划的收官之年。一年来，镇党委团结带领全镇广大党员和干部群众，爬坡过坎、攻坚克难，锐意进取、开拓创新，全镇经济社会发展和党的建设不断取得新成效。2025年预计完成财政总收入101.5亿元，完成镇级一般公共预算收入23.4亿元。

　　乡村振兴全面推进。全面实施南翔镇农民相对集中居住（2023-2026年）项目，基本完成动迁农户签约，稳步推进安置地块建设。持续优化农村人居环境，开展农村公共空间美化行动。全面完成粮食蔬菜生产种植任务和粮食收储计划。深化对流合作，与云南省德钦县开展“镇乡结对、村村结对、村企结对”，落实帮扶资金270万元。

　　干部队伍建设稳步推进。高质量做好村居“两委”换届前期准备，全面摸清村居干部队伍建设情况。成立南翔镇“翎翔”干部学院，打造“1+6+N”培训体系。深化落实《2022-2026年南翔镇优秀年轻干部队伍建设规划》，实施“青雁领航”工程。优化干部队伍专业结构与层级分布。成立“银青服务团”，积极引导离退休干部发挥作用。

　　2026年全镇经济社会发展的主要预期目标是：完成财政总收入106亿元，实现镇级一般公共预算收入25亿元。

　　持续加强宣传和精神文明建设。全面深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想，深入推进党的创新理论宣传教育。深化意识形态“六责联动”机制，提高网络舆情风险的防范化解能力，持续营造风清气正的网络舆论空间。持续做好文明创建、典型选树宣传、家庭家教家风建设和未成年人思想道德教育。持续夯实基层组织基础。稳妥有序完成2026年村居“两委”换届。做优陈翔路“融XIANG”实践带、南翔古镇等示范样本。健全小微网格“红黄蓝”分色规则，提升网格治理能级。加强新兴领域党建。加强党建引领小区治理，充分发挥“我嘉物业”工作站载体功能。持续深化干部队伍建设。拓展干部多岗位锻炼平台载体，加速助推干部成长成才。拓展招录渠道，完善年轻干部选育机制。持续深化“1+6+N”培训体系。坚持严管厚爱，有力落实“三个区分开来”。持续深化全面从严治党。深化协同监督，做实廉情沟通机制。发挥好村居务监督委员会和纪检小组在村居网格监督中的优势。加强换届纪律监督。深入推进群腐集中整治，用好群众点题和评估机制，切实解决群众急难愁盼问题。深化运用监督执纪“四种形态”，严格落实中央八项规定精神。坚持常态化和集中性相结合，用好廉政教育阵地，推动政治生态风清气正、干部队伍心齐气顺。

　　对于2026年各项工作，沈飚强调，要强化政治引领，扛起使命担当。要筑牢政治忠诚、彰显南翔作为。要充分解放思想，找准发展路径。要强化系统思维、深化改革创新。要锤炼过硬作风，激情干事球盟会官网入口创业。要事不避难、敢想敢干、提升能力、增强本领。全镇上下要咬定目标、真抓实干，奋勇争先、再创佳绩，在“十五五”新征程上展现新担当、再创新业绩。

　　会议通报了2025年度党代表联系党员群众情况和代表提案审查情况，并对2025年度镇机关部门、事业单位工作作了评议。党代表就履职情况进行述职。